给你们普及一下外企不签协议怎么办-国企不签协议(今日/动态)2023已更新

企业不签协议怎么办

协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定，因此，应届业生要特别注意签约事。高校就业办一位老，大学生签协议前。如题，北京外企工作半年，只签合同，没有签协议，能否领一份空白的协议户口档案放回原人事局，有没有影响，要不要补签？ [北京外企工作半年，只签合同，没有签协议。

外企会签协议吗

单位应该跟你在签订正式的合同，协议大多为为了学校统计就业率使用的，不能代替正式的合同。者一入职就应签订合同，无论是否在试用期。 。你可以自己跟公司沟通一下，看能不能签订协议。即使入职通知里面不提这个你也可以跟他们要求一下的，就说学校要求必签订协议。

外企需要协议吗

1，很正常，不给你签，可以等到你业后直接签合同2.不用退回3。学校开报到*开回你的原，协议毁约后可以补办吗就业生推荐表是协议吗档案发回你的原大学生就业指导中心。lz应届生，面试通过了一家世界500强外企，但是对方说外企一般都不签，让我先实然后业之后直接签合同。

协议一定要签吗?

了业就不是应届生身份？ 两方违约金到底交不交？ 签协议不是应届业生了？ 找工作签了什么之后我们就不再是应届业生了。因此，国税局应届生协议如果公司不愿意签订协议，没签订协议缴税也可以直接与公司签订合同，以保护自身的合法权。读者可以参考扩展阅读文章。如果您需要法律帮助。

经历过业的应届大学生应该对协议并不陌生，协议诉讼地点本质上来说，协议是对单位和学生的一种保障，可是并不必然都要签订协议的。国有企业、事业单位这些有档案接收管理权，可由单位接收、管理档案；民营企业、私企、外企这些都是没有档案接收管理权，要自行处理档案。